Pentingnya Pembinaan Aparatur dalam Rangka Peningkatan Kinerja pada Kantor Distrik Sentani Kabupaten Jayapura

Murib, Pitol (2020) Pentingnya Pembinaan Aparatur dalam Rangka Peningkatan Kinerja pada Kantor Distrik Sentani Kabupaten Jayapura. Undergraduated thesis, Universitas Cenderawasih.

[img] Text (Judul, Lembar Persetujuan, Lembar Pengesahan, Surat Pernyataan Bebas Plagiat, Abstrak, Motto dan Persembahan, Kata Pengantar, Daftar Isi)
COVER-DFTAR ISI.pdf

Download (366kB)
[img] Text (BAB I Pendahuluan)
BAB I.pdf

Download (135kB)
[img] Text (Bab II Deskripsi Daerah Penelitian)
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (248kB)
[img] Text (BAB III Penyajian Data)
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (118kB)
[img] Text (BAB IV Analisis Data)
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (129kB)
[img] Text (BAB V Penutup)
BAB V.pdf

Download (85kB)
[img] Text (Daftar Pustaka)
DAFTAR PUSTAKA.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (4kB)
[img] Text (Lampiran)
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (58kB)

Abstract

Pembangunan nasional diupayakan untuk mewujudkan manusia Indonesia seutuhnya dan seluruh masyarakat Indonesia Salah satu sumber daya yang penting bagi manajemen adalah manusia yang berkedudukan sebagai pegawai.sumberdaya inilah yang lebih diistilahkan dengan sumberdaya manusia. Kedudukan Pegawai Negeri Sipil sangat penting dan menentukan, karena berhasil dan tidaknya misi pemerintah tergantung dari aparatur negara itu sendiri. Dalam menjalankan tugas dan kewajibannya, Pegawai Negeri Sipil harus bersikap profesional dan disiplin untuk dapat mewujudkan cita-cita pembangunan nasional. Dalam mewujudkan aparatur negara yang profesional, disiplin dan berkualitas pemerintah melakukan berbagai upaya untuk menegakkan disiplin kerja pegawai negeri sipil Hal ini juga berlaku bagi semua aparat /pegawai yang berada di kantor distrik sentani yang mana dalam kegiatan kesehariannya akan selalu berkaitan dengan pelayanan public kepada masyarakat. Kendalah-kendalah yang dihadapi adalah dimana kurangnya skill atau ilmu pengetahuan dari staf yang bekerja dalam memberikan pelayanan.

Item Type: Thesis (Undergraduated)
Uncontrolled Keywords: pembinaan, aparatur, kinerja, peningkatan
Subjects: 300 – Ilmu Sosial > 350 Administrasi publik dan ilmu militer > 353 Bidang khusus administrasi publik
600 – Teknologi (Ilmu Terapan) > 650 Manajemen dan hubungan masyarakat > 658 Manajemen umum
Divisions: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Ilmu Administrasi > Ilmu Administrasi Publik
Depositing User: Ratna Sari Damayanti
Date Deposited: 08 Jan 2024 06:46
Last Modified: 08 Jan 2024 06:46
URI: http://repository.uncen.ac.id/id/eprint/482

Actions (login required)

View Item View Item