Pengembangan Sumber Daya Manusia Kampung Pada Kampung Waumi Distrik Manekar Kabupaten Tambrauw Provinsi Papua Barat

Fokus permasalahan yang menjadi urgen adalah pengembangan kapasitas individu, pengembangan kapasitas kelembagaan, organisasi; pengembangan kapasitas kerjasama dan partisipasi masyarakat.
Rumusan masalah penelitian adalah: Bagaimana Pengembangan Sumber Daya Manusia Kampung Pada Kampung Waumi Distrik Manekar Kabupaten Tambrauw. Tujuan penelitian untuk mendeskripsi masalah peningkatan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kampung Pada Kampung Waumi Distrik Manekar Kabupaten Tambrauw.
Jenis metode penelitian deskriptif kualitatif dengan informan kunci dan informan. Teknik pengumpulan data: observasi, wawancara, kepustakaan, studi dokumentasi. Teknik pengolahan data melalui pengeditan, pengkodean dan penyesuaian data. Teknik analisis data yaitu reduksi data, penyajian data, penarikan kesimpulan atau verifikasi.
Hasil temuan penelitian lapangan tentang pengembangan sumber manusia kampung pada Kampung Waumi Distrik Maneker Kabupaten Tambrauw, Provinsi Papua Barat bahwa: (1) Faktor kapasitas individu sangat kekurangan pengalaman dalam merancang program. Disebabkan oleh keterbatasan pengetahuan dan kemampuan untuk menyusun program pengembangan sumber daya manusia kampung Waumi. (2) Faktor kapasitas kelembagaan terutama Pemerintahan Kampung dan Bamuskam kurang mampu melakanakan tugas pokok dan fungsi sesuai bidang kerja masing-masing. (3) Faktor kapasitas kerjasama sebagai interaksi antar oraganisasi tidak terwujud dengan baik antara Pemerintahan Kampung dengan Bamuskam. (4) Faktor partisipasi masyarakat tidak turut serta dalam rapat-rapat pengambilan keputusan, menilai dan menerima manfaat program pengembangan sumber daya manusia kampung.