Pengembangan Aparatur Sipil Negara pada Kantor DInas Kebudayaan dan Pariwisata Provinsi Papua Kota Jayapura

Fokus Pengembangan Aparatur Sipil Negara pada Kantor Kebudayaan dan Para Wisata Provinsi Papua Kota Jayapura ? Tujuan Penelitian ini untuk mendeskripsikan Pengembangan Aparatur Sipil Negara.jenis Penelitian ini yang di gunakan Kualitataf.Informan kunci terdiriSe kunder dan primer atas Kepala bidang Bagian Umum dan Pegawai bagian umum juga staf Bidang parawisata yang di peroleh dari teknik pengumpulan data,wawancara dan studi dokumentasi.Teknik analisis datanya reduksi datanya ,penyajian,data dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian ini menunjukkan terdapat tentang pengemabamgan aparatur sipil negara pendidikan yang darai (1) Kemempuan Intelektual pegawai baru (2) Kepribadian Pegawai baru berikut Ltihan yang terdiri dari (3) Masalah Teknis Kantor (4) Kecakapan dan kinerja pegwai.Pendidkan Prioritas utama dalam pengembangan pegawai di lihat dari sisi pendidikan di bilang berhasil dengan terujutnya program bagi para ASN untuk melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggilagi dan dari Pelatihan /Trening yang di berikan oleh dinas bagi setiap aprataur sipil negara untuk dapat mengemba mengembangakan tugas dan tamngung jawabnya.